Wist je dat wij, als leden van Het Oererf, veel tijd hebben gestoken in de organisatie van onze vereniging?
Ooit begonnen we aan de keukentafel, maar naarmate de groep groeide, was er meer behoefte aan structuur en regels.
Ben jij ook van plan om een gemeenschap op te starten? Denk dan eens aan de volgende punten:
spreek vaste vergadermomenten af, liefst voor een langere periode.
kies een methode voor het maken van beslissingen. Wij hebben bijvoorbeeld gekozen voor het sociocratische model: alle stemmen tellen mee.
maak een visiedocument. Maak je droom concreet zodat het duidelijk is waar je voor staat, de groep eensgezind is en je geen mensen aantrekt met andere idealen.
en de belangrijkste: vier je successen! Informele momenten zorgen voor binding binnen de groep en zijn enorm waardevol.
Heb je vragen over onze manier van organiseren of hoe we onze visie hebben opgesteld? Wij delen onze kennis graag. Stuur gerust een berichtje!
[Foto: Mario, visiebijeenkomst Het Oererf, 2023]